工资4500怎么加工资

① 平均工资4500 按十五薪发放应该怎么计算

法律法规从未有新员工上班超过15天，工资按全月工资发放的规定专。过去，计划经属济时期，曾有不成文的做法：新参工的职工，15日当天及以前报道上班的，发全月工资；16日当天及以后报道上班的，发半月工资。
劳动法实施之后，国家对企业工资分配，只是规定按劳分配，同工同酬、最低工资保护，工资水平在经济发展的基础上逐步提高，具体分配办法是用人单位自主权。

② 打工月工资4500左右，有什么攒钱的好方法

我觉得攒钱，只要是努力了，肯定会攒下的。打工一个月工资4500，如果你省吃俭用，是可以攒下一大部分的。让我来教你怎么攒钱吧：

攒钱就像挤海绵一样，只要你死劲的挤，总是会挤出钱来的。这样算下来，挣4500的工资，最低都能攒下来2500元，一年下来还是很可观的。这样坚持个十年，就算你工资不涨，都能攒下来30万了。

③ 如果说招工 工资一个月4500,4天休班 不休加钱,请问工资该怎么算

如果说招工工资一个月4500四天休班不休加钱，请问工资该怎么算那么啊，工资也很好算呀，就是除掉你休息的钱数工作的钱都到账。

④ 工资说是加上五险一共是4500，那我实际工资是多少呀

一般公积金缴费是工资8-12%
五险缴费是工资11%左右
具体也要看单位给你申报的缴费版基数，如果权按你实际工资申报，大概就是上面的比例，缴费1000多元
要是单位按最低基数申报，缴费一般会少一点
你可以问问单位税后工资是多少，就是扣除所有缴费后到手工资了

⑤ 一个月4500左右的工资，你会怎么分配，，，

如果一个月工资4500元左右，依据我现在的情况，会拿出1000元租房，800元生活费，500元购物和人际交往，存款2000元，剩下200元备用。

⑥ 一个月工资4500.每个月休息两天。这个月上了29天工资要怎么算

加班费，不能简单的算平均数。
单位一般有规定的，加班一天，多少钱。

⑦ 月工资4500，我的加班费如何计算

月工资计算方来法
当月自应得工资=当月日工资×应发薪天数(含有薪假期)
备注：
1、当月日工资=合同约定的工资数额(包括各种补贴，但不含奖金、加班费)÷当月应出勤天数(含有薪假期)。
2、应发薪天数是指当月实际天数(如31日、30日等)扣除周休息日(如双休日)和缺勤日(请事假或者旷工)的天数。
3、有薪假期：包括法定休假日(国庆、元旦、春节、五一等全年共10天，以及婚假、丧假等有薪假期)。
备注：
1、缺勤日应扣发的工资=当月日工资×(请事假天数+旷工天数)
一，工作和加班时间规定：
1，职工每日工作8小时、每周工作40小时；
2，用人单位应当保证劳动者每周至少休息1日；
3，加班一般每日不得超过1小时,最多每日不得超过3小时；每月不得超过36小时。
二，加班费计算：
1，安排劳动者延长时间的，支付不低于工资的百分之一百五十的工资报酬;
2，休息日安排劳动者工作又不能安排补休的，支付不低于工资的百分之二百的工资报酬;
3，法定休假日安排劳动者工作的，支付不低于工资的百分之三百的工资报酬。
三,违反规定的处罚：
拒不支付劳动者延长工作时间工资报酬的，由劳动行政部门责令支付劳动者的工资报酬、经济补偿，并可以责令支付赔偿金。

⑧ 工资4500元一个月 11月4号上班 12月八号发工资 发了4100元 是怎么算的

押了你八天工资，一月八号就领全工资，十二月工资少了四佰，是因为你十一月四号才上班，十一月份你就少上了三天班，也就扣发了你三天的工资。

⑨ 打工工资一个月4500怎么提高收入或者做些别的请回答

人知足者常乐，我感觉你一个月四五千工资就很多了，如果在二线城市生活的必定很开心，如果你想做兼职也可以打点零工什么的，通过业余时间。