厨房怎么加工资多少合适

1. 厨房总厨如何帮下面提工资

厨房总厨邦下面提工资。厨房的总厨可以向老板或者经理进行反应。提高下面人员的工资待遇就可以了。

2. 请问厨房的工资怎么算

炉子2500左右
案子1400左右
蒸菜1800左右
凉菜1500左右
那么大的店子这么点人忙不过来吧？！

3. 如何为厨房部门争取加工资待遇

您好！
1、先分析来本市厨房部源门的的薪资幅度；
2、收集同行厨房部门的员工福利情况；
3、了解本厨房部门员工的现状；
4、结合本厨房部门员工的业绩及工作表现；
5、写好部门调薪申请及建议，交相关部分负责人审批。
6、跟进审批情况。
希望帮到您，满意请采纳，谢谢！

4. 厨房打荷工资一般多少

打荷要记性好拿东西快辛苦的工作要一直站在师傅后面看工资一般就1400到1500

5. 厨师工资一般多少

截至2020年7月，厨师工资大约在5000元-1000元之间。

在厨师行业，厨师技术水平的高低，直内接决定了其薪资待遇水平，容更是其地位的直接体现。厨师是酒店经营的支柱，酒店的成功离不开优秀的厨师，因此，用人单位无一例外十分重视厨师的流失，同时也十分重视厨师的福利待遇。

在香港澳门等地，厨师的月薪平均达到了1.5万；在北上广等发达城市，厨师的月薪平均在7500左右;就算是在成都、西安等地，厨师平均工资也能达到5500左右。

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厨师的劳动特征

饮食业作为一个生产部门，便是其生产劳动者，厨师的劳动有其自身的特征。厨师的劳动产品就是菜肴，菜肴是销售给人们享受的，为顾客提供精美佳肴，是厨师劳动的主要目的。

因此，它具有商业服务性特征。这一特征要求厨师具有全心全意为人民服务的良好品德、顾客利益至上的态度、以及甘于奉献的牺牲的精神。

当厨师为消费者提供服务的同时，又要千方百计地为自己的企业赢得经济效率，为国家建设积累资金，增加财富。这就是要求厨师们通过优质服务，赢得顾客，通过增产节约，为企业增加更多的效益，这两者是矛盾的，但更是统一的。

6. 厨房员工每月10号应该领工资8000元，后应人手不够19号加人，也加工资1500，次月做到15号就

8000(本来做到10号的工资）+ 8000/30天*5天（10号到15号的工资）+1500/30天*26天（加人19号到次月15号的工资）=10633.33元

7. 我在厨房里工作想升工资怎么跟老板说

不需要找复什么理由，只要制告诉他现在需要涨工资了，根据我的努力，根据我的才干，根据我的厨艺，该涨工资了，不涨工资我就上别处，另寻高就了，老板，听了你的话，肯定会给你涨工资的，但前提是你有能力，有水平，要不然老板会炒你了，再找新的人。

8. 做厨房好吗做厨房工资是多少

一个人一个样，喜欢就好呗。现在行价打荷1200左右，毡板1500左右。师父就看水平了，公资不定。希望我的答案的对你有帮助。

9. 做厨房标准工资几钱

厨房公仔，也就是打荷吧，告诉你，最低800，三个月后一千一。不过这是我干过的厨房就是这样的。后来生意好了，奖金多多。有的厨房工资高点一千五的也很多

10. 如何写单位厨房工、勤杂工要增加工资的请示（大概意思：就是由于厨工工作量大、勤杂工帮厨房做工增加了量

有用么？

厨房工，勤杂工是饭馆里最底层的工人，如果你的活做到了，老板想给你版长，不用说也权给你长了

他不想给你长，你写什么也没用！

而且这样的没有技术，只凭体力吃饭的人到处都是，很可能他就辞了你，找别人干了！

你反倒弄巧成拙了

你不如忍一忍，踏踏实实干活，好好表现，没准就给你长工资了

实在不行，干活的时候，偷着学点儿手艺，你再到别处去干呀！

这个饭店厨房的杂工一定要勤快，肯吃苦！没有人干一辈子杂工的！

都是在干的时候就把手艺学了，最后能熬成大厨！

这就在你的天分和悟性了！外带勤快！